（通讯员 吴君鸿 庞静文）为扎实推进毕业生就业工作，304am永利集团于近期分批次组织召开了2025届毕业生春季学期就业工作推进会。公司党委副书记黄仙、就业工作专员李庆红、全体毕业班班主任及员工参加会议。会议聚焦就业攻坚任务，进行全面部署，强调目标导向、精准施策，全力促进毕业生实现高质量就业。

会议深入分析了2025届毕业生就业形势，指出其呈现“规模高位运行、市场需求波动、求稳心态凸显、社会高度关注”四大特征。公司将紧密对接员工就业需求，积极拓展就业资源，为毕业生搭建更广阔的就业平台。

针对当前本科生就业总体情况，公司成立了由公司党委王辉书记、周明芹经理担任组长的就业攻坚工作领导小组，构建了“公司领导—班主任—导师”三级包干帮扶体系，并推行“一生一策”精准服务机制，确保就业工作落实落细。

公司党委副书记黄仙在会上强调：“就业是最大的民生工程，更是检验公司育人成效的重要标准之一。”她表示，公司将以高度的责任感和使命感，全员参与、全程发力，切实打通毕业生就业“最后一公里”，助力员工在“毕业季”顺利迈好“职场第一步”。

（审核 黄仙 编辑 李庆红）